質問

いやぁ～とほほさんは立派です。
なぜなら１０歳も年下の後輩と仲良く出来るからです。
普通は偉そうな態度をとる人が多くて、要領がいい後輩さえ付いてきてくれませんよ。
遅れたなんて思わないで、今までどおりで言いと思います。
努力はきっと報われます。
空回りだっていいじゃないですか、ホームランの前には、みんな空振りするんですから・・。

• 回答者：ちょっと偉そうに言っちゃった (質問から6日後)
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それは素直に喜べませんね。

あまり気になさらず、自分のペースでいいと思います。


上になれば、それだけ大変です。

• 回答者：キウィ (質問から7日後)
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そんなの気にしないでください。
ゴーイングマイウェイで、行きましょう。

• 回答者：匿名希望 (質問から7日後)
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喜んであげたらいいんじゃないですか。

心の大きいところ見せましょうよ。

そうすることで男の価値が上がるというものです。

• 回答者：匿名希望 (質問から7日後)
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お気持ちはお察し致しますが、ここはあなたの器の見せ所。
後輩の方には素直に祝福の言葉をかけてあげてください。
それがあなたの評価を上げることになるかもしれません。

今は現状維持さえ大変な時代、ご自分の番が回ってくるまでじっくりと構えていましょうよ。

• 回答者：kaz (質問から7日後)
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しんどいでしょうが、現実を受け止めるしかありません。
何故努力が空回りしたのか、どのようにしたら要領よく仕事をこなせるのか再考してみては如何でしょう。

私の旧友人（友人やめた）で後輩に昇進で抜かされたと、他人に奴当たりしたのがいました。このように腐ってはもう終わりです。まだまだあなたにはチャンスがあります。頑張ってください！！！

• 回答者：まん (質問から11時間後)
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「ナンバー・ワン」より「オンリー・ワン」です。
　会社にとっても、社会にとっても
「ナンバー・ワン」の代わりはいくらでも居ますが、「オンリー・ワン」の代わりは居ません

「オンリー・ワン」に向かって頑張って下さい。

• 回答者：hiroshima (質問から7時間後)
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自分もとほほさんと同じです。出来の良い後輩ばかりで落ち込んでばかりです。
リストラ候補ナンバーワンですね。
「人を呪わば穴二つ」と言いますので現実を受け入れるしかないと思います。
妬んだり足を引っ張ったりするのは、結局自分の首を絞めることになると思います。
ますます自分がみじめになりそうですので・・・。

• 回答者：悲しいけれど (質問から3時間後)
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この不況時代、１０年以上もずっと（切られず）勤められているだけでもすごいですよ。
誰を昇進させるか決定するのは殆ど上の独断でしょう。上が変われば当然評価も変わるわけで。
そんなことで自己否定する必要はありませんよ。

リストラなんかされたらもっと傷つきますよ。その人達が努力していなかったわけでもないと思いますし。
私もリストラという言葉が流行る前ですが切られたことがあります。けっこう深く傷つくもんですよ。
でも次の職場ではまったく逆の評価で褒められましたし。自分は何～も変わってないんですけどね。

ところで肝心のご質問が書かれていませんが、こんな回答でいいんでしょうか？

===補足===
どうとらえたらいいか、がご質問でしょうか。
それは、昇進決定させた人と、昇進された後輩さんとの相性が良かったという話です。
要領の良い人は出世しやすいですが、世の中には要領がいいだけで忌み嫌う人達も存在しますから・・・。

• 回答者：匿名 (質問から37分後)
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出る杭は打たれるものです。
みんなそれぞれのキャリアの積み方があると思いますから地を這うように一歩一歩で良いですから確実にキャリアアップをしてほしいと思います。
要領が良いというだけでの昇進には必ず落とし穴が付いて回るものです。
自分を信じて自分のペース配分で進めば良いと私は思っています。

• 回答者：ソーダさん (質問から8分後)
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アナタには　アナタのペースがあります。
ですので　焦らずに自分のペースで行きましょう。
人のペースに惑わされたら　自分を見失って悪い方向に行ってしまいますので
キープ　マイ　ペースで行きましょう。

• 回答者：匿名希望 (質問から3分後)
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